創業から７０余年。呉服から始まり、今では婦人、紳士、子供服、リラクシングウエアなど多様な商品を取り扱い、さらには自社ブランドショップを全国で展開するようになりました。変化の激しい繊維業界のなかで常に努力とチャレンジを繰り返し、時代とともに成長しています。
そんなヒロタが求める人材は、新鮮な発想を持ち自分で考え行動できる人。
変化や失敗を恐れず粘り強くチャレンジし、新しいヒロタを作り上げる人を待っています。
また、世の中のニーズをキャッチしたり、仕事をやり遂げるには、たくさんの人の話を素直に吸収できる柔軟性や思いやり、気配りの心も重要となってきます。
そして、やる気。やる気のある人には様々な機会を提供し、ヒロタの柱として活躍を期待します。
| 給与・賞与 | 昇給：年1回、賞与：年2回 |
|---|---|
| 勤務地 | 岐阜本社、東京支店、広尾支店 |
| 勤務時間 | AM9:30～PM6:30 |
| 休日・休暇 | 日曜日、土曜日、祝祭日、年末年始、夏期休暇など計125日。 有給休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、特別休暇（慶弔） |
| 職種 | 営業、企画、デザイナー、パタンナー、事務、システム |
| 福利厚生制度 | 社会保険（健保、厚生、雇用、労災）、退職年金制度、団体保険、社員持株制度 |
| 教育制度 | 【入社後】 新入社員研修。 社会人のマナーから仕事の進め方まで、１週間研修。 【配属後】 OJT（指導員制度）各人にひとりずつ先輩社員を指導員として、半年間マンツーマンで、業務内容等を指導。 その後、外部団体の講座・セミナーへの参加、社内講習でスキルアップ。 |
| クラブ | 野球部 |
| 備考 | 応募の秘密は厳守いたします。 |
